El auxiliar de capital humano desempeñará un papel integral en el departamento, brindando apoyo en una amplia gama de funciones, incluyendo, administración de personal, capacitación y manejo de relaciones laborales. Este puesto es fundamental para garantizar la efectividad y el cumplimiento de las políticas y procedimientos de capital humano en Agrizar.
Supervisión de mantenimientos generales. Organización y ejecución de calendarización de entregas. Diseño y seguimiento de proyectos especiales. Realización de planos. Realización de cotizaciones y presupuestos. Realización de historial de reparaciones y fabricaciones.
Personas responsables para realizar su tarea asignada que consiste en la barrida de andenes.
es una figura experta en la fabricación y armado de las líneas de productos, así como de la instalación de los mismos. Su función principal es asegurar la calidad del producto final y la satisfacción del cliente, así como el correcto aprovechamiento de los recursos materiales y humanos de la parte operativa.
* APOYAR AL DEPARTAMENTO DE CONTABILIDAD, REALIZANDO FUNCIONES OPERATIVAS DE LA EMPRESA* SEXO.- INDISTINTO MAYOR DE 25 AÑOS
SEXO INDISTINTO EDAD DE 18 A 35 AÑO ESCOLARIDAD UNIVERSIDAD TRUNCA O CONCLUIDA
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